“萧经理这么优秀，公司凭什么将他调到安保部啊？”

“我不管她背景如何，在黄氏集团，能力决定一切！”

一个女员工气呼呼道。

自己工作了五年，兢兢业业，到现在连个小组长都没当上。

可这唐瑶呢，这才进入公司不到一分钟，就直接当上了经理，这实在是太不公平了！

“说不定这新来的经理和黄总有一些特别的关系呢。”

一个员工扯着嗓子，将“特别”两个字咬的很重，一脸嫌弃道。

唐瑶知道自己一个实习生刚进公司就当了部门经理并不太合适。

不过，自己可是鼓起了勇气来当这个经理的。

自己也有信心能够胜任这个职位。

他们干嘛要这么说自己？

她握紧了拳头，一脸委屈。

许美冷着脸，“你们都给我少说两句，从今天起，我会负责培训唐瑶经理。

我相信，在她的带领下，一定能够让我们旅游开发部更上一层楼。”

为了安抚老员工，她只能这么说，内心却十分忐忑。

今日夸下海口，来日要是唐瑶做不好旅游开发这个工作，自己也没脸再当培训师了。

唐瑶有些感激地看了许美一眼，内心有些小感动。

至少并不是所有人都排斥自己。

“哼！就她？

业绩不下降就谢天谢地了，还更上一层楼？做什么春秋大梦呢！”

许美正要替唐瑶反驳几句，一道浑厚的声音从门口传了来。

“所有人，月薪升到两万！”

叶羽一脸平静地走了进来！

他早在门外很远地方就听到了这群老员工对唐瑶的质疑声。

唐瑶见姐夫来了，差点哭了。

都是姐夫的错！

他不知道自己的压力有多大吗？

现在自己进退两难了。

老员工们都愣住了。

哪来的痴呆啊，这工资是你说涨就能涨的？

就连许美也忍不住牢骚了几句，“这位先生，涨工资一事必须由老总亲自开口，并汇报到财务部，经审批后，才能够实现的。

并不是你说涨，它就能够随便涨的啊。”

唐瑶拉了拉叶羽的手臂，“姐夫，你跟黄总说说，就让我做个小员工吧。”

“不行！我的小姨子最起码是个经理，你就给我好好当！

放心，一个小小的公司还破产不了。”

这话一出，老员工们都笑了。

这个男人也太狂妄了吧。

居然敢说黄氏集团小？

一定是某个医院逃出来的神经病！

再敢狂一句，直接抓起来送医院去。

唐瑶抚了抚额头，姐夫又开始说大话了啊！

铃铃铃……

办公室电话响了起来。

许美赶紧跑了进去，替唐瑶接起了电话。

这萧经理一走，办公室便属于唐瑶的了。

只是唐瑶此刻的状态并不是很好，只能自己去接电话了。

“喂，小许啊，你去告诉员工们，一定要好好配合唐瑶小姐工作。

不论以后业绩如何，从这个月起，每个人月薪涨一万。”

黄龙担心老员工倚老卖老，不会轻易服从唐瑶的管理，故而特意打电话来，助唐瑶一臂之力。

“谢……谢黄总。”

闻言，许美猛地怔了一下，满脸喜悦之色。

还真被门口那个口出狂言的家伙给猜中了，所有员工月薪都涨到了两万。