第50章 鲫鲫(1 / 2)

继承者游戏 五陵 0 字 2020-08-04

 柳疏放收起手机,正准备架炮台时,忽然听到身侧传来了脚步声。

转身一看,那个妹子正微笑着朝这边走来。

“你妈妈就是这家公司研发部的吗?”妹子笑吟吟地道。

“嗯。”柳疏放礼貌性地点了下头。

自从自己在这家公司后,这妹子对自己的态度就一百八十大反转。

从一开始的略显高冷,到现在反而主动上来搭话了。

一旁的艾昆见状,心底有些好笑,原来老妈的工作,还能帮儿子找话题撩妹呢!

这要是公司老总的女儿,岂不是直接走上人生巅峰了?

找不到漂亮女朋友的原因终于找到了,都怪老妈没找对工作。

“我亲戚说他认识研发部的人,说不定真的还知道阿姨呢!”妹子微笑着道:“阿姨的名字叫什么呀?”

“她叫落霞。”柳疏放笑道:“如果他认识研发部的人,应该有可能就知道我妈妈。”

“那待会儿我问一下他。”妹子笑了一声。

随后又和柳疏放闲聊了几句,她便回了男子旁边,小声道:“他妈妈叫落霞。”

穆正平仔细想了想,对这名字有些陌生,但潜意识又觉得好像听过或在某些文件上看过这名字,只是又完全想不起来。

穆正平打开手机,给秘书发了条消息:【给我看一下落霞的资料,发我邮箱。】

不一会儿,落霞的详细信息便出现在了他的邮箱文件里。

从入职报告开始,她进公司那天从研发部的试用生,到今天的研发部主管。

除了她所在的部门和职务这些基本信息以外,还有精确到每月的薪水变化,包括每年年底的奖金,受过的奖励和表彰。

以及她任职研发部1部主管后,从她手底下出过的所有正式上市的产品。

“切……九年工龄的部门主管才11K的薪水,太搞笑了吧!”穆阑珊有些无语:“原来这就是咱们公司的薪资水平吗?”

“她这薪水是有问题……”穆正平皱了皱眉头:“但我也不可能管到每个人的薪水,还不知道她这是什么情况。”

“可是我看这资料,她做的不错呀!”穆阑珊把他的手机拿了过啦:“我记得1部的研发能力总体是强于2部的吧!1部的爆款产品也更多一些,那你说这问题出在哪儿呢!”

穆正平轻轻叹了口气:“有些高层的思想有问题。”

“用心做事的得不到应有的回报,溜须拍马潜规则的能上位。唉,兵熊熊一个,将熊熊一窝呀!”

穆正平有些无奈:“来,公司交给你来管!”

“切~~”穆阑珊傲娇地别过了脑袋。

“这个事情回头我会了解一下的,看看是谁在卡她的薪水。”

“别回头又给忘了。”穆阑珊提醒道。

“不会的。”

……

萧云中路过研发部的办公室门口,透过玻璃窗看到最后排的落霞没来,心底顿时憋得慌。

本来故意给她整个职场冷暴力,是想让她要么找自己服软,要么就写辞职报告走人。

大部分人的确受不了这样的“羞辱”,但没想到,这女人的心理素质强得很。

每天跟没事儿人似的,该上班上班,现在周六也不来了。

除去周末,一周五天做那儿八小时玩玩手机上上网,500块就到手。

好像她不尴尬,尴尬的就是别人了。

看她这样子,显然也不考虑晋升了,就这样混吃等死可能反而是她乐意的。

但治不住她,萧云中就不太乐意了。